Au cours d'une entrevue d'emploi, l'intervieweur demande souvent des candidats une question telle que: «Pourquoi voulez-vous travailler ici?" ou "Pourquoi avez-vous postulé à cet emploi?" Les intervieweurs veulent une réponse plus approfondie des candidats autres que le «Je cherche un emploi" réponse que vous pourriez penser. Au contraire, les employeurs potentiels veulent voir que vous avez pensé à l'endroit où vous souhaitez travailler et ne sont pas juste prendre tout emploi qui vient à votre façon. Répondre à cette question nécessite une certaine réflexion avant la date de l'entrevue.
Intérêts et compétencesVous pouvez dire que vos intérêts et vos compétences correspondent à ce qui a besoin de votre employeur et veut. Tous les emplois ont un ensemble de compétences requises, généralement répertorié avec l'annonce d'emploi. En tant que candidat à l'entrevue, vous pouvez mettre l'accent sur ces compétences et expliquer que vos capacités et l'expérience passée vous aideront à vous adapter à la charge de travail ou les responsabilités de l'emploi. En outre, l'expression d'une passion pour le type de carrière que vous êtes sur le point d'entrer peut indiquer à l'employeur que vous êtes dédié à l'industrie et pas seulement "à la recherche d'un emploi."
Connaissance de l'entrepriseRecherche de l'entreprise est toujours une bonne idée avant de vous présenter à votre entrevue, et souvent il est prévu. Répondant à la question de savoir pourquoi vous avez appliqué consiste à examiner votre recherche. Trouver au moins plusieurs «faits» intéressantes ou des éléments d'information que vous aimez à propos de la société, tels que son histoire, ce qu'il fait ou de sa mission. Vous pouvez répondre à la question en discutant cette information avec enthousiasme, ce qui montre l'intervieweur vous êtes intéressé et impressionné par l'entreprise et son travail ou objectifs.
Le développement d'une carrièreLe développement de carrière est une raison importante qui peut indiquer que vous êtes susceptible de rester dans l'entreprise. Vous devriez avoir aucune difficulté faire passer le message si cela est un énoncé vrai. Développer votre carrière signifie généralement que vous voulez et / ou êtes prêt à tenir à long terme de position, qui est ce que de nombreuses entreprises cherchent. Il indique également que vous avez réfléchi aux emplois disponibles et votre employeur potentiel.
Expérience personnelleUne façon de répondre à la question «pourquoi vous postulez" est en soulignant vos bonnes expériences avec la société, ses produits ou services et en expliquant que l'entreprise est celui pour lequel vous avez toujours voulu travailler. Outre dire l'intervieweur qu'il est essentiellement votre "entreprise de rêve," ce qui rend votre réponse égoïste, vous devez également expliquer comment l'entreprise peut bénéficier de vous. Par exemple, vous pouvez dire que vous avez attendu à appliquer à la société jusqu'à ce que vous avez atteint les compétences ou l'expérience nécessaires pour contribuer à la croissance de l'entreprise.