Le salaire minimum pour la construction

Lois

• Les deux lois fédérales et étatiques salaire minimum peuvent demander aux travailleurs de la construction. En 2011, le salaire minimum fédéral pour les travailleurs dans tous les secteurs est de 7,25 $ l'heure. Les États peuvent adopter le salaire minimum fédéral ou mettre en œuvre leur propre. En 2011, par exemple, une pluralité d'états utilisent le salaire minimum fédéral. Dix-sept États, ainsi que Washington, DC, ont un salaire minimum plus élevé que ce que le gouvernement fédéral impose. Neuf Etats ont soit un salaire minimum inférieur au minimum fédéral ou avoir pas de salaire minimum.

Considérations

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  Lorsque les deux le salaire minimum fédéral et de l'État applique dans le secteur de la construction ou toute autre entreprise, les employeurs doivent utiliser le taux plus élevé. Le salaire minimum fédéral couvre probablement la plupart des entreprises de construction, car un des critères pour la couverture par les lois fédérales en matière d'emploi est l'application de toute forme de commerce interétatique. Puisque les entreprises de construction typiquement envoient ou reçoivent des marchandises et des matériaux sur une base inter-États, ils ont implication dans le commerce interétatique. En outre, si l'entreprise de construction grosses plus de 500.000 $ par an, les lois fédérales en matière d'emploi applicables.

Exemptions

• Certains membres des entreprises de construction ne peuvent pas avoir le droit à un salaire minimum, bien que dans la pratique, ils gagnent un peu plus. Les lois du travail exempter certains travailleurs de la couverture des salaires loi, y compris les employés qui travaillent dans des postes de direction ou d'administration. Ainsi pas de salaire minimum serait applicable aux superviseurs et gestionnaires, par exemple, si leur centre de droits sur le travail de bureau plutôt que le travail manuel, selon les lois du travail fédérales. Pour être exempté, ces employés doivent aussi reçoivent des salaires plutôt que les salaires horaires et, à partir de 2011, 455 gagner au moins $ par semaine.

Calculs

• Basé sur le seuil de $ 455 par semaine, les membres de l'entreprise de construction qui sont admissibles à des exemptions de lois sur le salaire minimum serait de gagner au moins 23 660 $ par année. Qui est un niveau de rémunération plus élevé que ceux qui font le salaire minimum. A Washington, l'état avec le salaire minimum le plus élevé à 8,67 $ l'heure, un travailleur de la construction qui gagne le salaire minimum et met en 40 heures par semaine gagnerait 346,80 $ par semaine et 18,033.60 par an. Toute personne gagnant le salaire minimum fédéral gagnerait 290 $ par semaine et 15 080 $ par année. Rémunération des heures supplémentaires serait évidemment augmenter les salaires des travailleurs de la construction.