Intégrité est devenu une qualité personnelle nécessaire pour les employés hirable et promus dans le début du 21e siècle. Après les scandales d'entreprises de premier plan à Enron, Arthur Anderson Healthsouth et, entre autres, les employeurs veulent embaucher des employés qui se sont engagés à agir avec la plus grande intégrité. Cela est particulièrement vrai dans les industries et les carrières dans les affaires, la vente et le service avec la clientèle.