Qu'est-ce que l'éthique de l'administration publique?

Insight expert

• George J. Gordon et Michael E. Milakovich, auteurs de "l'administration publique en Amérique," écrivent que l'éthique posent un problème encore plus sensible pour le gouvernement que pour les entreprises ou d'autres organisations du secteur privé parce que le gouvernement, par définition, doit servir tous les intérêts dans un société. Le comportement éthique par les administrateurs publics et leurs employés améliorer l'efficacité de l'agence, à améliorer les relations entre les organismes gouvernementaux et le public, et d'améliorer le moral des employés. Cependant, les auteurs reconnaissent que le cynisme du public sur le gouvernement invite presque employés du secteur public à être moins éthique dans leurs actions.

Identification

• L'éthique de l'administration publique sont fondées sur l'idée centrale que les fonctionnaires et employés du gouvernement sont les intendants du public. La Société américaine pour l'administration publique (ASPA), une association nationale des gestionnaires et des spécialistes de l'administration publique du gouvernement, présente un ensemble de lignes directrices éthiques dans son code de déontologie. Ce code stipule que les membres de l'ASPA devraient être engagés à servir l'intérêt public, le respect de la loi et la constitution, faire preuve d'intégrité personnelle, la promotion des organisations éthiques et la recherche de l'excellence professionnelle.

Servir l'intérêt public

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  Les employés et les administrateurs gouvernementaux voient confier des ressources publiques. Comportement éthique correct dicte que les travailleurs du secteur public agissent d'une manière telle que sert le mieux les intérêts du public. Cela inclut contre toutes les formes de discrimination, en soutenant le droit du public de savoir ce qui se fait en son nom, l'implication des citoyens dans la politique la prise de décision, la communication au public d'une manière claire et d'aider les citoyens dans leurs relations avec les organismes gouvernementaux.

Respecter la loi

• La gouvernance démocratique fonctionne dans un cadre de lois qui fixe les limites de l'action gouvernementale. Code de déontologie de l'ASPA appelle les administrateurs publics à comprendre et à appliquer les lois et les règles qui affectent leur profession, travailler à améliorer les lois et politiques contre-productives, d'établir des procédures pour la manipulation correcte des finances publiques, en charge des audits financiers des agences, protéger l'information privilégiée et promouvoir les principes constitutionnels d'une procédure régulière, de l'égalité et de l'équité.

Intégrité personnelle

• Les employés du gouvernement peuvent inspirer la confiance des citoyens dans les organismes publics, par leur comportement. Cela confère une plus grande légitimité aux actions du gouvernement. Code de déontologie de l'ASPA appelle les membres à démontrer leur intégrité par le maintien de l'honnêteté, se prémunir contre tous les conflits d'intérêts et l'apparence de tels conflits, le respect des autres et de la conduite des affaires publiques, sans partisanerie.

Organisations éthiques

• En plus de maintenir les normes d'intégrité personnelle, les administrateurs publics devraient promouvoir un comportement éthique sur le plan organisationnel en améliorant la communication ouverte, subordonner les loyautés de l'agence à l'intérêt public, l'établissement de normes pour le comportement éthique des employés de l'agence et adopter des politiques qui favorisent la responsabilité organisationnelle.

Excellence professionnelle

• Des stéréotypes courants de nombreux employés et gestionnaires du gouvernement décrivent comme paresseux, surpayés, des bureaucrates incompétents. Le comportement éthique dans l'administration publique signifie améliorer les capacités individuelles et en encourageant le développement professionnel dans d'autres. Le code de la ZSPA de l'éthique appelle à rester au courant des défis émergents et en encourageant les autres à participer à des associations et des activités professionnelles.