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Quels sont les avantages et inconvénients du test de personnalité objective?

Il existe plusieurs types de tests de personnalité objectives. Le plus populaire et le plus largement utilisé dans le monde est connu comme le Minnesota Multiphasic Personality Inventory, deuxième édition (MMPI-2). Tests de personnalité objectives offrent aux professionnels de la santé mentale de façon à mieux comprendre leurs clients et peut-être se pencher sur une maladie mentale ou d'un trouble.

Longueur

  • Un inconvénient de tests de personnalité objectif peut être la longueur pure. Contrairement aux tests qui donnent un aperçu simple, dans la personnalité de quelqu'un, un test de personnalité objective comme le MMPI-2 est utilisé pour déterminer les prévisions et les résultats des traitements pour les patients. Le MMPI-2 a 567 articles, ce qui en fait le plus long inventaire de personnalité couramment utilisé.

Coûts et délais




  • Un avantage de tests de personnalité objectif est qu'ils sont relativement rentables. Ils utilisent uniquement le papier et peuvent être faits à la main ou à l'aide d'une machine. TPO peuvent aussi être remplis sur le annexe: du patient cela contraste avec les tests projectifs, qui doit être administré par un professionnel grâce à l'utilisation de l'équipement. TPO peuvent être prises à la maison avec le client et retournés plus tard.

Objectivité

  • Tests de personnalité objectives sont, de toute évidence, l'objectif. Questions et réponses sont généralement dans un format vrai ou faux. Cela rend la notation et l'évaluation de la de données simple et supprime les biais possibles du buteur. Bien que ce soit un grand avantage, les buteurs doivent être vigilants dans les procédures de notation correctes que la notation erronée peut conduire à des erreurs de diagnostic.

Contre-vérités

  • Avec des tests objectifs de la personnalité, il ya toujours la possibilité que le preneur d'essai ne dit pas la vérité complète. Le MMPI-2 a fait de grands efforts pour vérifier les mensonges en utilisant une échelle de validité, mais d'autres, comme l'inventaire de personnalité Myers-Briggs, peuvent être soumis à des contre-vérités.

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