Du casier judiciaire à antécédents financiers et plus, des vérifications des antécédents fournissent beaucoup d'informations. Les employeurs potentiels peuvent exiger des vérifications d'antécédents sur des demandeurs d'emploi. Pour certains postes, tels que le travail avec les personnes handicapées, les personnes âgées ou les enfants, les lois fédérales ou étatiques exigent souvent des vérifications d'antécédents. Mais ces enquêtes ne peuvent pas fonctionner sans votre permission.