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Quelle est l'assurance de comp ouvrier?

L'assurance comp Workman, plus souvent appelée assurance échantillon de travailleurs, est un exemple de l'assurance sociale. Avec la sécurité sociale, l'assurance-maladie, l'assurance chômage et de soins de longue durée, l'échantillon de travailleurs représente protections votre état et le gouvernement fédéral de fournir et administrer aux employés des entreprises de qualification. Bien que les programmes de comp ouvrier partagent des similitudes, chaque état a des lois spécifiques relatives à l'assurance de comp ouvrier pour les employés généraux et de l'Etat, tandis que les lois fédérales couvrent les employés fédéraux.

Identification

  • L'objectif de l'assurance de comp des travailleurs est d'assurer une source de revenus pour vous si un accident du travail ou une maladie vous empêche de travailler et, dans certains cas, le revenu pour les personnes à votre charge si la blessure ou la maladie résultats dans votre mort. Peu d'entreprises sont exemptées de l'obligation de fournir cette assurance, bien que dans des États comme les entreprises employant Missouri ouvriers agricoles, assistants domestiques, certains agents immobiliers et les vendeurs directs et moteur transporteurs commerciaux propriétaires-exploitants sont exonérés.

Types




  • Les programmes de la plupart des travailleurs comp comprennent les soins médicaux, une réadaptation, d'invalidité et de décès. Les soins médicaux comprennent les coûts résultant de visites chez le médecin, les médicaments, la chirurgie, de l'équipement comme un fauteuil roulant et parfois des services tels que le conseil, la thérapie de la douleur et de l'acupuncture. Les prestations de réadaptation couvrent non seulement le coût des services tels que la thérapie physique pendant votre rétablissement, mais aussi des coûts de recyclage que vous engagez si vous ne pouvez pas retourner au travail. La plupart des États versent des prestations d'invalidité selon le degré d'incapacité. Ceux-ci comprennent un handicap partiel ou total temporaire, et une incapacité partielle ou totale permanente. Prestations de décès englobent habituellement des dépenses funérailles et d'inhumation, ainsi que d'une somme forfaitaire ou pourcentage du salaire, en fonction de l'état dans lequel vous vivez.

Paiements

  • Tant que l'état dans lequel vous vivez autorise des traitements et des services de réadaptation médicale, vous aurez pas les coûts hors-poche pour les frais connexes. Invalidité compensation salariale dépend des lois d'indemnisation des travailleurs de l'Etat de. Par exemple, dans le Michigan, l'indemnisation est de 80 pour cent de votre salaire net hebdomadaire moyenne, tandis que dans le Missouri le montant que vous recevez varie, avec un maximum de deux tiers de votre salaire hebdomadaire moyen.

Considérations

  • Recevoir les paiements échantillon d'invalidité des travailleurs ne vous empêche pas de recevoir également des prestations d'invalidité par la Sécurité sociale. Parce que la période d'attente pour les travailleurs de l'échantillon est beaucoup plus courte, vous recevez des prestations complètes dans les travailleurs de programme de comp. Une fois que vous passez la période d'attente et admissible aux prestations d'invalidité de la Sécurité sociale, le montant que vous recevez pour l'échantillon des travailleurs va diminuer. Selon l'Académie nationale de l'assurance sociale, le montant total des prestations que vous recevez ne peut pas être plus de 80 pour cent de vos gains normaux.

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