Qu'est-ce que de bons directeurs font?

Une des choses les plus centraux un bon principal ne consiste à développer une atmosphère de communauté dans une école. Désigne une communauté scolaire efficace que les éducateurs, les administrateurs, le personnel, élèves et les parents reconnaissent tous leurs objectifs communs de l'apprentissage des élèves et de leurs relations avec l'autre. Alors heureux parents, les professeurs et les enfants sont tous des signes évidents d'une communauté scolaire positive, bons directeurs aident même en arrière-scènes du personnel de soutien, les dépositaires et les nettoyeurs se sentir à la maison.

La réussite scolaire des élèves est la mesure ultime de la réussite d'un principal. Bien que divers tests d'aptitude des élèves comparent les élèves d'une école avec des pairs du même âge, certaines écoles et les districts confrontés à des défis économiques et fonctionnelles plus que autres- par conséquent, le véritable objectif des directeurs efficaces est d'améliorer la réussite de la population étudiante ils traitent. Une étude 2013 de l'hiver et le rapport de «Education Next" a noté que son analyse a conclu que les directeurs efficaces peuvent causer aux étudiants d'apprendre n'importe où de deux à septième mois de plus au cours d'une seule année de l'école par rapport aux enseignants moins efficaces.

Bonnes directeurs sont le meilleur ami d'un enseignant. L'étude «Education Next" a révélé que les enseignants qui quittent les écoles avec de bons directeurs étaient normalement à faible rendement par rapport aux enseignants qui quittent les écoles avec les directeurs moins efficaces. La morale de l'histoire est que les directeurs avec des normes élevées, mais une attitude positive favoriser un environnement qui fait ressortir le meilleur de tous les enseignants, mais attire aussi les meilleurs enseignants. Un bon principale comprend les défis auxquels les enseignants sont confrontés, conseille formelle et informelle et les compliments des enseignants pour leur éthique de travail, l'intérêt pour les étudiants et les idées distinctes. Les directeurs vont aussi au bâton pour les enseignants dans les conflits syndicaux ou le cas échéant en traitement des plaintes des parents.

Les directeurs jouent divers rôles, y compris le corps professoral et superviseur du personnel, chef de la direction de l'école, ambassadeur étudiant, la discipline et le représentant de la communauté pour l'école. Par-dessus tout, succès sur toute la dans ces rôles exige qu'une entité bien communiquer. En interne, les directeurs doivent informer, encadrer et à motiver les employés en tête-à-un et dans les grands paramètres du groupe. Ils mènent également régulièrement des assemblées de toute l'école qui donnent aux élèves des expériences hors de la classe et de l'esprit de l'école. Les directeurs peuvent également participer aux réunions du conseil d'administration de l'école et fournir des informations aux médias sur les activités scolaires. Ces rôles de la communauté aident à projeter une image positive de l'école.