Reprendre objectifs pour un changement de carrière

Établir votre Qualifcations

• Jetez un oeil à votre CV existant et choisir les compétences que vous utilisez ou avez utilisé dans le passé qui sera précieuse dans le nouvel emploi. Inclure des informations sur d'autres tâches que vous avez eu ce que ne sont pas applicables à votre CV original, mais que vous pouvez utiliser pour démontrer pourquoi vous serez un bon candidat pour le poste que vous visez.

Spécificité de Description du poste

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  Bien que faisant votre CV spécifique à un emploi est important dans toutes les situations, il est particulièrement vital pour les changeurs de carrière. Un objectif de carrière doit être adaptée à la position que vous postulez en prenant les compétences de la position et de les aligner avec vos points forts. Ce faisant, le recruteur va voir que vous avez pris le temps de bien établir votre match avec le travail, et il sera plus facile de voir pourquoi vous êtes un candidat pour le poste.

Le choix des mots

• Parce que le temps est de l'essence lorsque les recruteurs examinent les curriculum vitae, vous devez faire de votre objectif aussi simple et facile à lire que possible. Maureen Crawford Hentz, un consultant de carrière et des ressources humaines indépendante, recommande d'utiliser le titre de travail spécifique, puis la liste quelques-uns de vos compétences transférables pour élaborer un objectif efficace. Un exemple qu'elle donne est d'un comptable pour postuler à un poste de recherche: "Cherche un poste de recherche en biologie qui aura pour effet de maximiser mon expérience dans la gestion du programme et le personnel."

Formatage de la CV

• Il est important que le reste de votre CV prend en charge les revendications que vous faites dans votre objectif. Hentz recommande divisant vos compétences transférables dans des catégories qui sont applicables à la nouvelle position. Ce type de CV est considéré comme un "curriculum vitae axé sur les compétences» ou un «CV fonctionnel." Pour créer un CV par compétences, utiliser vos compétences de base en-têtes, puis comprennent des détails sur l'expérience que vous avez. Ci-dessous, vous pouvez inscrire votre expérience de travail et de l'éducation.