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Certification secrétaire professionnel certifié

Les tâches administratives dans un bureau sont souvent déléguées aux secrétaires. Ces tâches peuvent inclure des rendez-vous, la tenue des dossiers et préparer des rapports et des présentations. Gagner une désignation comme secrétaire Certified Professional démontre que le bénéficiaire est compétent dans une variété de compétences de bureau. La désignation Secrétaire Certified Professional est décerné par l'Association internationale des professionnels de l'administration.

Avantages de la certification

  • L'AIPA note sur son site Web que pour gagner le titre de compétence CPS bénéficie secrétaires de plusieurs façons. Réussite à l'examen augmente de compétences et de connaissances de base d'un secrétaire. Un crédit d'études peut être attribué, et un secrétaire certifié peut gagner une augmentation de salaire allant jusqu'à 7 pour cent. En gagnant les informations d'identification CPS, une secrétaire peut se qualifier pour la promotion à des postes supérieurs ou de supervision.

Admissibilité




  • L'AIPA exige que les candidats à la certification pour répondre aux exigences d'admissibilité à l'égard de l'expérience et de l'éducation. Un candidat avec un diplôme de baccalauréat a besoin de deux années d'expérience de travail administratif. Avec un grade d'associé, l'exigence d'expérience de travail est de trois ans, et les candidats sans diplôme d'études collégiales besoin de quatre années d'expérience de travail administratif. L'expérience n'a pas à être avec le même l'employeur cependant, il ne doit être pendant les 15 années précédant la demande et il doit y avoir au moins une année d'expérience continue avec un employeur dans les cinq années précédant la demande. À temps plein et le travail à temps partiel compte pour l'exigence d'expérience.

Caractéristiques de l'examen de certification

  • L'examen de la CPS se compose de trois sections. La partie des systèmes et des technologies bureau de l'examen évalue les connaissances du candidat de matériel et de logiciels ainsi que la conception et la mise en page de documents. La deuxième partie de l'épreuve porte sur la gestion et la communication des dossiers. La partie finale de l'examen de la CPS se concentre sur la gestion et comprend des questions sur les ressources humaines, la communication, la gestion du temps et de la comptabilité. L'AIPA note que les candidats reçoivent un rapport de rendement de 45 jours après la prise de l'examen. Un guide d'examen pour les candidats est disponible sur le site Web de l'AIPA.

Recertification

  • Une secrétaire qui détient la désignation CPS est nécessaire pour renouveler l'agrément tous les cinq ans. Ceux qui ne sont répertoriés comme non éligible et ne peut pas utiliser la désignation. Pour renouveler la certification, un CPS gagne 60 points en trois catégories: leadership, l'éducation et d'autres certifications. L'AIPA maintient une liste des qualifications activités- notamment la participation à une conférence de l'AIPA, prendre un cours de gestion du temps ou prendre un cours sur les réseaux sociaux. Secrétaires qui Recertifier succès reçoivent une épinglette et un certificat qui est bon pour cinq ans.

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