Quel est l'insécurité de l'emploi?

Définition

• L'insécurité d'emploi est une situation dans laquelle les employés se sentent incertains quant à la stabilité de leurs emplois. Ils peuvent littéralement demander de jour en jour qu'ils seront confrontés à un feuillet rose. L'augmentation des emplois temporaires et à temps partiel ainsi que les affectations de contrat de remplacement à temps plein des postes salariés peuvent contribuer à l'insécurité de l'emploi. Cependant, de nombreux travailleurs contractuels ne se sentent pas la détresse de l'insécurité de l'emploi parce qu'ils entrent leurs missions avec la connaissance que leur mandat de travail est temporaire.

Effets sur la santé

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  Précarité de l'emploi a des effets négatifs sur la santé, même chez les travailleurs qui parviennent à conserver leurs emplois, selon une étude menée par l'Université du Michigan de l'Institut pour la recherche sociale. Environ 25 pour cent des 1000 répondants de moins de 60 ans ont déclaré se sentir l'insécurité de l'emploi pendant un ou deux entretiens qui ont eu lieu environ trois ans d'intervalle. Ces travailleurs étaient deux fois plus susceptibles que les autres répondants d'évaluer leur santé physique comme moins qu'excellente, voire très bonne, selon l'étude. Une autre étude publiée dans le Journal of Occupational Health Psychology a déclaré que les travailleurs qui ont connu même une exposition indirecte à des licenciements ont signalé des symptômes liés à la dépression.

Effets en milieu de travail

• Beaucoup de cols blancs de longues heures, même pendant des conditions économiques favorables en raison de la crainte de perdre leur emploi, selon le New York Times. Dans de nombreuses entreprises américaines du 21e siècle, un seul travailleur peut être prévu pour effectuer des tâches précédemment répartis entre plusieurs postes en raison de compressions budgétaires. Les travailleurs peuvent continuer à se présenter au travail même quand clairement épuisé ou malade, en raison de la crainte de perdre leur emploi, selon une étude menée par la faculté de médecine de l'Université College de Londres.

Location de famine

• En 2010, les Américains en moyenne seulement 13 jours de congés payés chaque année, selon les chiffres de l'Organisation mondiale du tourisme, rapporté par ABC Nouvelles. Par comparaison, les travailleurs français en moyenne 37 jours de congés payés par an, et les travailleurs Japon en moyenne 25 jours de congés payés. Même avec ce nombre limité de jours de vacances, plus de la moitié de tous les travailleurs américains ont échoué à utiliser au moins quelques jours de vacances, en grande partie en raison de taux de chômage élevé et de l'insécurité de l'emploi, selon l'agence Reuters. Les travailleurs qui ne prennent congé limitent souvent à de longues escapades week-end, et vérifier avec le bureau régulièrement alors qu'ils sont loin.