Comment sont offre et la demande pertinente aux décisions d'affaires prises par la direction?

Approvisionnement

• Dans la terminologie de l'économie, l'offre est le montant de quelque produit ou service offert aux clients à un point donné dans le temps. Il ya plusieurs raisons pour lesquelles la gestion d'entreprise doit faire attention à fournir facteurs. Pour commencer, les entreprises manufacturières comptent sur les matières premières et autres intrants pour produire des articles de manière adéquate. Un changement dans les quantités disponibles sur le marché peut influer négativement sur les coûts des matières de l'entreprise. Si rien, ces frais pourrait aller jusqu'à que le temps passe et l'élan se fane - surtout si aucun fournisseur est prêt à fournir des biens à des prix abordables. Outre les coûts de production, les considérations d'approvisionnement affectent les autres charges du siège social. Salaires dépense est une bonne illustration. Si une entreprise a besoin d'une main-d'œuvre spécialisée à prospérer et il ya une pénurie de l'ensemble des compétences préféré, les coûts de main-d'œuvre globale de l'entreprise pourraient monter. Louer et fournitures de bureau sont d'autres domaines où une pénurie de biens ou de l'espace peut avoir un effet délétère sur la prise de décision de l'entreprise.

Exigence

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  La demande est la quantité de biens ou de services à un client est prêt à acheter à un prix donné. Analyser la demande aide les chefs d'entreprise à prendre des décisions éclairées concernant les niveaux de production et les ventes. Dans une économie dans laquelle les investisseurs réclament pour plus de réduction des coûts, dirigeants de l'entreprise souvent mis en avant l'exploitation impératif d'obtenir plus pour moins. Par exemple, les chefs de département peuvent travailler avec les superviseurs de fabrication pour évaluer les besoins des clients, évaluer les façons de réduire les frais de production et de définir des politiques visant à stimuler les ventes sans blesser la fidélité des clients.

Analyse interne

• La direction d'une entreprise examine les processus internes qui sont essentiels à la façon dont l'entreprise fait des affaires et de l'argent. Ces mécanismes vont de la comptabilité financière et de reporting de la gestion des ressources humaines et de la gouvernance d'entreprise. La haute direction accorde une attention à ces flux de travail pour déterminer comment offre et la demande peuvent affecter les opérations de l'entreprise, ainsi que si l'entreprise peut concurrencer efficacement dans le long terme.

Implications financières

• Une compréhension claire de l'offre et de la demande - les facteurs vivaces qui façonnent l'économie - permet à une entreprise d'adapter une stratégie qui peut répondre à ses besoins de fonctionnement immédiats et répondre aux exigences des clients. Adéquatement naviguer cette équation économique améliore la ligne de fond, que l'entreprise peut tirer plus de revenus de la hausse des ventes. Cette pratique contribue également à améliorer le profil de solvabilité et de liquidité de de l'entreprise, dont les analystes financiers évaluent en examinant le bilan et cash-flow déclaration de l'entreprise.