Le salaire moyen d'un recruteur collège

Éducation

• Les employeurs exigent habituellement un recruteur de l'université d'avoir un diplôme de baccalauréat en arts libéraux tels que la psychologie, économie, sociologie ou d'affaires. La personne doit également prendre des cours en marketing, publicité, affaires et des relations publiques. Certains employeurs peuvent même vouloir le recruteur de l'université d'avoir un diplôme de maîtrise en administration des affaires (MBA).

Compétences

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  Un recruteur de l'université doit être sortant et avoir de bonnes compétences de communication parce qu'il va rencontrer de nouvelles personnes tout le temps. La personne doit connaître son entreprise très bien. Selon StateUniversity, les recruteurs des collèges "doivent également connaître leur entreprise de besoins, les programmes, les avantages, la structure de gestion et les politiques de promotion." Le recruteur collège doit également être bien informés sur les lois du gouvernement, surtout quand il vient à la discrimination et l'action positive.

Voyage

• Voyage joue un rôle crucial dans la vie du recruteur collège. Cette personne se rendra dans les collèges et les campus universitaires. Le recruteur collège sera également assister à des événements tels que les salons de l'emploi de l'université et la mise en réseau de l'université.

Briser Sur le terrain

• La plupart des entreprises veulent embaucher des recruteurs des collèges qui ont une expérience de travail. Les étudiants du Collège devraient contacter les agences d'emploi ou de consultation des entreprises pour en savoir davantage sur les stages. Ils devraient également parler à leurs conseillers de carrière au centre de carrière de trouver des stages. Stages non seulement aident les étudiants à acquérir une expérience de travail, mais ils vont apprendre à propos de l'entreprise de recrutement. L'une des compétences que l'élève peut se développer lorsque l'on travaille dans un stage est de savoir comment interviewer les candidats.

Salaire

• Selon CBSalary, le salaire moyen pour un recruteur de l'université est 44 308 $ par année de Décembre 2010.