Organismes sans but lucratif sont souvent confrontés à la difficulté à trouver de bons candidats pour siéger à leurs conseils d'administration. Selon l'Indice de gouvernance à but non lucratif BoardSource 2007, la raison principale est que les leaders potentiels ne disposent pas du temps. Cinquante-six pour cent des membres du conseil interrogés ont déclaré qu'ils appartiennent déjà à deux ou plusieurs conseils d'administration et 13 pour cent servis sur quatre ou plusieurs cartes. Pourtant, la composition du conseil est un privilège et procure des avantages à la personne, l'association et la communauté.
Prestige et Passion
Service de conseil apporte les membres du conseil de prestige et des possibilités de réseautage avec d'autres personnes qui sont des leaders dans la communauté. Cela fournit aux membres du conseil contacts pour les aider à atteindre d'autres objectifs sociaux ou professionnels. Service de conseil permet également aux membres du conseil d'administration de travailler sur les questions qui leur tiennent passionnément, tels que le logement de la, prévention de la maltraitance des animaux sans abri ou fournir de l'eau potable dans les pays en développement. Les membres du Conseil, par exemple, aident à établir et à développer continuellement de mission, la vision et la direction du but non lucratif.
Application et ajout de compétences
Certains membres du conseil de redonner à la communauté en appliquant ce qu'ils ont appris de leur travail dans le monde de l'entreprise à but non lucratif. A les membres du conseil des besoins à but non lucratif qui peuvent aider dans des domaines tels que la budgétisation, la politique du personnel, des communications, du marketing et plus encore. Selon les types de projets de société sur lesquels ils travaillent, les membres du conseil ajoutent parfois à leurs compétences en affaires déjà acquises par l'expérience du conseil d'administration.
Apporter un point de vue Diverse
Organismes sans but lucratif ont également besoin de membres de la communauté avec diverses perspectives uniques pour les aider à mieux servir les gens. Par exemple, comme conseil de la FAC souligne (15 Avril 2002), un but non lucratif desservant les personnes handicapées besoins des personnes handicapées sur son conseil d'administration, comme le fait un Latino membres centre communautaire besoin de société qui sont Latino. Un conseil diversifié contribue à assurer que les besoins et les perspectives des personnes utilisant les services de la sans but lucratif sont prises en compte dans sa planification, des opérations et des programmes.
Préserver la confiance du public
Certaines sociétés, comme Enron, et certains organismes sans but lucratif ont reçu beaucoup d'attention du public pour être mal géré. Les membres du Conseil contribuent à but non lucratif éviter ce genre de problèmes. Les membres du Conseil régissent une organisation pour vous assurer qu'il est exécuté légalement et moralement et ne sont pas mauvais usage des fonds publics. Selon l'Université du Nebraska - Lincoln Extension dans un article de 2005, les droits de pension à but non lucratif comprennent le développement de contrôles et procédures financières, mise en place et le suivi d'un système d'archivage financière et veiller à ce que les systèmes de rapports financiers sont en place.