L'incapacité totale permanente est un terme juridique, par opposition à une condition médicale. Deux variantes du terme existent, mais leur utilisation est interchangeable. Bien que ces termes sont de nature juridique, les organes directeurs exigent l'évaluation d'un médecin à ratifier légalement revendications d'invalidité permanente en cas de non-extrêmes. Prestations versées aux personnes admissibles comme une incapacité totale permanente comprennent une liste très courte. Cependant, ceux qui sont admissibles désactivé de façon permanente ne pas face à l'exclusion d'autres prestations d'invalidité.
Permanente Totale Conditions d'invalidité
Deux termes décrivent invalidité permanente: incapacité permanente et d'invalidité permanente totale. Organismes gouvernementaux provinciaux et fédéraux utilisent ces termes pour des fins distinctes. Au niveau de l'Etat, d'invalidité permanente ou d'invalidité totale permanente applique à l'évaluation des blessures d'un travailleur dans les cas de l'indemnisation des travailleurs et la couverture de frais médicaux accordés dans les cas de blessures liées au travail. Au niveau fédéral, d'invalidité permanente totale, aussi connu comme l'invalidité totale ou d'invalidité permanente et totale, applique à des cas tels que prêt étudiant pardon et libération militaire et les avantages.
Critères de base
L'État de Californie définit invalidité permanente comme une blessure ou d'une maladie affectant durablement sa capacité de gagner sa vie, indépendamment du fait que l'individu affligé est en mesure de retourner au travail. Dans l'Ohio, une personne invalide de façon permanente qui constitue, selon les termes de la Gruhin Gruhin cabinet d'avocats, ne peut pas effectuer "un emploi rémunérateur soutenue." Oregon définit invalidité totale permanente que la perte de fonctionnalité dans toute partie du corps, tels que l'individu ne peut plus remplir "rémunérée ou approprié" emploi.
Plusieurs définitions fédérales d'invalidité totale permanente existent. Le Service Revue interne définit le terme comme une déficience physique ou mentale qui dure plus de 12 mois ou entraînant la mort, et de prévenir un emploi rémunérateur. Les Forces armées fixe les critères de base à l'incapacité à trouver un emploi d'un handicap susceptible de persister pendant toute la durée de la vie d'un individu.
Critères état avancé
Unis exigent l'évaluation d'un médecin en cas d'invalidité permanente. Grâce à une telle évaluation, le médecin d'évaluer nommé est chargé de déterminer si un handicap résulte directement de l'emploi et si cette incapacité est permanente. En Californie, les médecins fournissent les individus avec un certain nombre de handicap. L'Etat utilise ce nombre pour calculer la mesure de l'effet d'un handicap et extrapoler le montant des prestations dues à un individu. Bien que l'état d'invalidité permanente dépend largement de la discrétion d'un médecin, les personnes handicapées peuvent demander un deuxième avis ou contester la conclusion d'un médecin.
Dans certains cas, les Etats accordent une invalidité permanente automatique. L'état de l'Ohio, par exemple, les prix statutaires - ou automatiques - état d'invalidité permanente aux personnes qui perdent les deux yeux, deux mains, deux bras, deux jambes ou des deux pieds à la suite d'un accident lié au travail unique.
Critères fédéraux
Pour les fins de programmes de remise de prêts aux étudiants, le gouvernement fédéral utilise les mêmes critères d'évaluation que Unis- l'évaluation d'un médecin est tenu de prouver l'invalidité totale permanente.
Aux fins de la décharge militaire et les prestations aux anciens combattants, le gouvernement fédéral utilise une échelle mobile. Cette échelle va de zéro pour cent à 100 pour cent handicap handicap. Le Comité d'évaluation médicale et du Comité d'évaluation du médecin d'évaluer le personnel ou les anciens combattants handicapés, attribuant à chaque individu un pourcentage d'invalidité par incréments de 10 pour cent. Le plus un pourcentage d'invalidité, plus les avantages l'individu est susceptible de recevoir. Les personnes ayant 20 ans de service ou plus peuvent prendre leur retraite handicapés, quel que soit le pourcentage d'un handicap.