Les effets de la mondialisation sur les entreprises multinationales

Accès aux marchés

• La mondialisation donne aux entreprises l'accès aux marchés qui auraient été difficiles à atteindre dans le passé. En raison de l'Internet, les clients de partout dans le monde peuvent commander des produits de sociétés partout ailleurs dans le monde, et ont ces produits livrés par avion dans quelques semaines. Ceci est naturellement un avantage énorme pour les entreprises, qui se tiennent à augmenter leur base de clients potentiels par des millions en tendant la main à des acheteurs étrangers.

Facteurs de Travail

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  La mondialisation permet aux entreprises d'accéder à la main-d'œuvre à bas prix. Otsourcing et délocalisation permettre aux entreprises d'embaucher des employés dans les pays étrangers où la main-d'œuvre et de l'immobilier coûts peuvent être inférieurs à ceux de l'entreprise 'pays d'origine. Bien que ces pratiques peuvent avoir des effets négatifs sur les travailleurs qui cherchent un emploi à temps plein, il ne fait aucun doute qu'ils réduisent les coûts (et donc d'augmenter les bénéfices) pour les entreprises.

Partenariat

• La mondialisation permet aux entreprises de former des partenariats avec des entreprises du monde entier. Beaucoup d'entreprises américaines, européennes et asiatiques ont partenariats avec les entreprises qui étendent à travers les continents. Par exemple, des lecteurs MP3 Sony-Ericsson sont le résultat d'un partenariat entre la société japonaise Sony et la société européenne d'Ericsson. Ces types de partenariats minimiser les coûts et maximiser la qualité en jouant sur les points forts des équipes partout dans le monde.

Effets fiscaux

• La mondialisation donne multinationales la possibilité de rechercher des pays étrangers pour leurs investissements lorsque leur actuel pays adopte une politique fiscale qu'ils trouvent pour être défavorable. Les pays à taux d'imposition des sociétés faibles sont parfois appelés «paradis fiscaux», comme ils permettent aux entreprises et aux particuliers de réduire leurs taux d'imposition en déplaçant actifs à l'étranger. Ces comtés comprennent les Bermudes, le Belize et la Suisse. La structure financière internationale, composée de systèmes d'information et des documents chiffrés privés, rend tout cela possible

Coordination défis

• Les entreprises multinationales peuvent avoir un moment difficile de coordonner les activités dans une économie mondialisée. Une entreprise qui opère en Amérique, le Japon et l'Europe aura besoin d'embaucher des employés qui parlent de nombreuses langues différentes, et il peut être difficile pour cette société pour vous assurer que tous les employés sont sur la même page lorsque seulement quelques-uns d'entre eux parlent la même langue. Traducteurs peuvent être appelés à aider à la coordination de l'information où les barrières linguistiques existent. Autres problèmes de coordination peuvent provenir de différences dans les normes culturelles (par exemple, le marketing dans le monde musulman) et les normes de l'entreprise (par exemple, gestion de la logistique dans les pays avec une infrastructure de mauvaise qualité).