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Le salaire moyen d'un coordonnateur de l'assurance

Un coordonnateur de l'assurance organise les différents services dans une agence d'assurance. Il assiste aux réclamations d'assurance, des opérations, des ressources humaines et du marketing pour créer un bureau bien organisé. Le coordinateur prépare souvent des rapports administratifs, répond aux appels téléphoniques et correspond avec les clients au sujet des politiques d'assurance. Dans certaines compagnies d'assurance, le coordinateur de l'assurance crée des factures, paie les factures et distribue des documents à divers autres ministères au sein du cabinet. Le salaire d'un coordonnateur de l'assurance dépend de la situation géographique, les responsabilités professionnelles et l'expérience dans le domaine.

Salaire moyen national

  • Un employeur examine souvent le salaire moyen national pour un coordonnateur d'assurance quand il crée un paquet de salaire pour un employé potentiel. Ce salaire moyen est utilisé pour déterminer partiellement les salaires justes et raisonnables pour un demandeur d'emploi. La demande pour les agents d'assurance et les facteurs économiques dans une région particulière influent également sur les salaires moyens. Selon effet, le salaire annuel moyen pour un coordonnateur de bureau est de 34.000 $. Pour coordinateurs d'assurance qui sont aussi des gestionnaires de bureau, le salaire annuel moyen augmente à 47 000 $ par année.

Position géographique




  • Situation géographique affecte salaire annuel moyen d'un coordonnateur de l'assurance. Selon le Bureau of Labor Statistics (BLS) coordinateurs d'assurance / agents employés dans le Dakota du Sud ont gagné en moyenne 44 000 $ par année à compter de mai 2009. Ceux résidant en Louisiane gagné 45 000 $ par année, et les coordonnateurs de l'assurance emploi en Caroline du Sud, a remporté 46 000 $ par année. Dans les États fortement peuplés comme la Floride et la Californie, les salaires annuels moyens étaient respectivement 59 500 $ et 76 500 $.

Responsabilités de l'emploi

  • Responsabilités professionnelles spécifiques d'un coordonnateur de l'assurance influencent son niveau annuel moyen de salaire. Selon le BLS, un coordinateur de l'assurance qui a supervisé le bureau et fourni un soutien administratif gagné 25,50 $ l'heure qui calcule à 49 100 $ par année (basée sur une semaine de travail de 37 heures). Coordonnateurs d'assurance qui avaient comptabilité primaire, comptables et d'audit responsabilités gagnaient 16,50 $ de l'heure qui calcule à 31 700 $ par année. Ceux qui ont travaillé directement avec les réclamations d'assurance et de la transformation de la politique a gagné 16,00 $ l'heure ou 30 800 $ par année.

Expérience dans le domaine

  • Coordonnateurs d'assurance expérimentés ont une expertise de travail avec les clients, les prestataires et les avocats. Certains coordonnateurs de l'assurance, avec des compétences avancées et une expérience supplémentaire dans le domaine, sont responsables de la recherche de statut et conditions d'admissibilité pour la couverture des clients, les montants déductibles et les gains maximaux. Généralement, ces responsibilites nécessitent un deux à quatre ans d'expérience dans l'industrie associé ou un diplôme de baccalauréat et. Selon mon salaire, le salaire annuel médian pour un coordonnateur de l'assurance est 42 500 $. Ceux qui ont le moins d'expérience qui tombent dans la tranche de 10 percentile de salariés dans le domaine gagnent un salaire annuel moyen de 28 300 $. Coordonnateurs de l'assurance dans le top 10 pour cent font plus de 57 600 $ par année.

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