Règlements expliquent les questions essentielles de la gestion de l'entreprise. Ils expliquent les choses comme la façon de voter aux élections, comment ouvrir et fermer les réunions, et comment et qui enregistre à conserver. Statuts définissent également les règles et règlements de tous les officiers du conseil, ainsi que les conditions d'adhésion. Les règlements servent un manuel d'instruction et les grandes lignes de l'organisation.
Il ya plusieurs articles, ou les principaux segments, et les sections ou paragraphes subordonnés, qui sont inclus dans les statuts. Les articles qui devraient être inclus dans les règlements sont le nom de l'organisation, des informations sur le conseil d'administration, des informations sur les agents, les informations de Comité, les informations concernant les réunions, les droits de vote et des règles, ce sont considérés comme des conflits d'intérêts, les politiques budgétaires, et la façon dont les règlements pourraient être modifiés. La section de l'amendement est important car il doit expliquer comment les bandits peuvent être modifiés, y compris le nombre de votes nécessaires pour modifier les statuts. Sous chaque article, inclure les paragraphes de la section. Par exemple, l'article des officiers doit avoir des sections détaillant la manière dont les agents sont exercés, combien d'agents il ya, et quelles sont leurs limites terme sont.
Comme aucun ensemble de règlements peut couvrir toutes les questions et les circonstances, veiller à ce que les règlements incluent une section qui détaille la responsabilisation et l'équité. Les statuts devraient discuter de la façon de traiter les problèmes qui pourraient survenir au sein de l'organisation et de toute question de désaccord associé avec le conseil de directions et les membres. Expliquez comment l'organisation va résoudre les problèmes qui ne sont pas inclus dans le document de statuts.
Afin de veiller à ce que les statuts de votre organisation sont officiels, ajouter le certificat de secrétaire à la fin du document. La signature indique également que les règlements sont véridiques et exacts. Inclure aussi la date de l'adoption officielle au bas du document.