Kentucky échelle salariale des enseignants

Le rang d'un enseignant est déterminée à partir de critères définis par le Conseil de l'enseignement des normes professionnelles et varie de Rang V (certificats d'urgence) pour classer I. Généralement, un enseignant Rang III, celui qui détient un certificat de l'enseignement après avoir obtenu un diplôme de quatre ans approuvé, est un professeur d'entrée de gamme. Rang II certifié enseignants ont complété un diplôme de master ou de formation continue équivalente pré-approuvé par le EPSB. Un enseignant Rang I a terminé un baccalauréat ou l'équivalent d'une maîtrise, plus de 30 heures d'études supérieures approuvés, ou détient une certification Rang II et une certification de l'Office national pour les normes d'enseignement professionnels. Kentucky statut révisé 157,395 nécessite districts scolaires de fournir aux enseignants certifiés à l'échelle nationale avec un supplément (subventionnés par l'Etat) 2000 $ par année en compensation.

Les statistiques du département du Kentucky de l'éducation montrent que l'enseignant avec le statut Rang I (master et 30 heures-semestre d'études supérieures approuvé) et 10 ans d'expérience en classe gagne un salaire annuel moyen de 42 156 $ à Adair County. Un enseignant de même rang et le temps de l'expérience dans le système scolaire Rockcastle Comté gagne 53 525 $ et dans le système scolaire du comté de Jefferson, 58 134 $.

Les augmentations à l'échelle du Kentucky salaires des enseignants correspondent à des augmentations de l'enseignement supérieur. Par exemple, dans le système scolaire public du comté de Jefferson, un nouveau professeur d'entrer dans sa première année de service avec des moyennes de certification Rang III un salaire de départ de 37 441 $. L'échelle grimpe constamment à la hausse avec la formation continue. Un nouvel enseignant dans le système du comté de Jefferson, avec un doctorat, reçoit un salaire annuel moyen de 49 948 $. Dans Trigg County, dans la partie occidentale de l'état, un professeur d'entrée de gamme avec le statut Rang III reçoit un salaire moyen de 35 282 $, (basé sur les données 2009-2010). Un enseignant débutant avec rang i reçoit une moyenne de 42 615 $ à l'échelle Trigg County.

L'expérience joue un rôle important dans l'échelle salariale des enseignants du Kentucky. Un enseignant de l'école publique du comté de Jefferson avec le statut Rang I et deux ans d'expérience gagne un salaire moyen de 49 113 $. Avec 10 ans d'expérience, le salaire annuel augmente de 58 716 $, et pour les enseignants avec 20 ans d'expérience, le salaire moyen est 73 133 $. Dans le système de l'école publique du comté de Boyd, dans la partie nord de l'état, un enseignant avec le statut Rang I et 10 ans d'expérience gagne un salaire moyen de 52 159 $.