Dépenses Uniform Franchise
Vos uniformes sont déductibles pour autant qu'ils sont nécessaires pour le travail par votre employeur ou un client, et les vêtements ne convient pas à l'usure personnelle. Par exemple, si votre employeur ou un client vous oblige à porter des jeans et une chemise à col, le coût ne sont pas déductibles parce que les vêtements sont adaptés pour d'autres vêtements personnels. Scrubs ou autres uniformes médicaux ne sont pas considérés comme une usure normale et personnelle sont des charges déductibles. Conservez vos reçus pour les frais uniforme à soutenir toute déduction demandée sur votre déclaration de revenus fédérale.
Dépenses de contrat indépendant
Si vous travaillez comme un entrepreneur indépendant dans les postes de soins infirmiers, vous déduisez le coût des uniformes de soins infirmiers sur l'annexe C, avec vos autres dépenses auto-emploi. Annexe C ne fournit pas une ligne spécifique pour les dépenses d'uniformes, de sorte que la liste la dépense dans la section Autres dépenses sur la deuxième page de l'annexe C.
Employé uniforme Expense
Si vous êtes employé par un établissement médical, vous pouvez déduire les frais exigés par votre employeur à l'annexe A, avec vos autres déductions détaillées. Si votre employeur vous rembourse une partie du coût de votre uniforme, vous devez déduire les montants remboursés reçus du coût totale uniforme pour déterminer le montant de votre déduction. Vous enregistrez les frais uniformes de la charge de l'emploi et section Un Certain des déductions diverses de l'annexe A sur la ligne des frais non remboursés employés.
Limitation des retenues de l'annexe A
Si vos déductions détaillées total réclamé à l'annexe A ne sont pas plus grande que la déduction forfaitaire pour cette année de déclaration fiscale, prendre la déduction standard pour fournir l'avantage fiscal le plus. Dans ce cas, vous ne recevrez pas de déduire vos frais uniformes sur votre déclaration de revenus fédérale.