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Qu'attendre de l'audition des travailleurs?

Les employeurs sont tenus portent assurance accidents du travail pour couvrir les employés pour des accidents ou des blessures au travail. Les employés blessés au travail de présenter une demande d'indemnisation des travailleurs. Si l'employeur conteste la réclamation et refuse de payer les prestations, une audience formelle peut être nécessaire. Les règles et les règlements des audiences d'indemnisation des travailleurs sont spécifiques à l'État, mais il ya des procédures générales en commun.

Conférence préparatoire à l'audience

  • Quand une partie demande une audience formelle de l'indemnisation des travailleurs, une conférence préparatoire à l'audience est prévue. Lors de la conférence, les parties - qui peuvent ou peuvent ne pas être représentés par des avocats - se rencontrent et parlent au juge en vue de clarifier les questions. Souvent, une entente de règlement est tentée. Si aucun règlement est possible, le tribunal fixera une date pour l'audience formelle. Dans le temps entre la conférence préparatoire à l'audience et l'audience formelle, les parties peuvent mener découverte.

Découverte




  • Discovery est une phase cruciale dans toute procédure judiciaire. Pendant la découverte, les deux parties ont le droit à l'information sur le cas de l'autre côté de sorte que les parties peuvent se préparer adéquatement pour l'audience. Discovery peut inclure déposer des témoins, l'envoi de l'autre côté un ensemble de questions à répondre, et généralement la compilation et la preuve factuelle à être utilisés à l'audience. Les parties doivent se conformer aux règles de découverte applicables et peuvent demander l'aide du juge dans l'application des demandes de découverte valides.

Audience formelle

  • À la date de l'audience formelle, les deux parties ont le droit de présenter des preuves soutenant leurs revendications. Le côté initier l'audience - habituellement l'employé - a la première occasion. L'employé, ou celui qui initie l'audience, fera une déclaration d'ouverture de déclarer au juge ce qu'il entend prouver à l'audience. La partie adverse a le droit de répondre. Après les déclarations d'ouverture, les parties de présenter des preuves en convoquant des témoins et en introduisant des éléments de preuve relatifs à la demande d'indemnisation des travailleurs. Après que les deux parties ont présenté leur cas, l'audience se termine, et les parties doivent attendre la décision du juge.

Décision et réexamen

  • Une décision est généralement pas donné à la date de l'audience. Les décisions peuvent prendre des semaines, depuis que le juge doit examiner toutes les preuves et prendre une décision sur la base des lois en vigueur. Dans le Colorado, par exemple, le juge émet généralement une décision dans les 30 jours après l'audience. Parties avec le résultat malheureux peuvent interjeter appel en déposant une requête auprès de la cour.

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