Pré-requis pour un administrateur de la santé

L'éducation formelle

• Selon la Princeton Review, ceux qui sont intéressés à faire carrière dans l'administration des soins de santé devraient suivre un cours d'études des diplômés. Alors que certains emplois administratifs d'entrée de gamme sont offerts à ceux qui détiennent un baccalauréat en administration des affaires ou à l'hôpital, la plupart des postes de niveau supérieur exigent un diplôme de maîtrise en santé publique, en administration des affaires ou en administration hospitalière. La plupart des programmes d'études supérieures dans ces domaines durent habituellement deux à trois ans et exiger que les candidats à se préparer à l'emploi avec des cours de comptabilité, de la gestion, des systèmes d'information de santé et de l'économie. Le US Bureau of Labor Statistics rapporte que de nombreux hôpitaux et centres de santé offrent des résidences et des bourses de troisième cycle à intéressés candidates- certains programmes collégiaux demandent aux élèves de compléter une année d'expérience administrative supervisée et cours au cours de l'étude.

L'autorisation d'exercer et de certification

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  Selon le US Bureau of Labor Statistics, la plupart des administrateurs de soins de santé ne sont pas tenus de suivre des programmes de formation spéciaux ou détenir des licences. Cependant, tous les 50 États et le District de Columbia exigent administrateurs des établissements de soins infirmiers pour compléter les programmes de formation, détenir des licences et de poursuivre la formation continue. Certains États exigent assistés vivant gestionnaires d'installations qui seront autorisées, et certaines sociétés ou organismes de santé peuvent exiger des employés pour compléter leurs propres programmes de formation ou d'éducation.

Expérience formelle

• Selon le US Bureau of Labor Statistics, la plupart des employés dans le domaine de l'administration des soins de santé avance par passer à des postes de niveau supérieur ayant des responsabilités supplémentaires. Beaucoup de personnes occupant des postes administratifs au niveau d'entrée servent de gestionnaires de niveau de service ou le personnel de surveillance et de devenir cadres dans l'administration après avoir travaillé avec succès dans plusieurs différentes capacités de surveillance.

Qualités de meneur

• Les administrateurs de soins de santé qui réussissent possèdent souvent des compétences de leadership pour aider à rendre leur succès dans leurs positions. Compétences de leadership requises comprennent la capacité à bien communiquer avec les personnes et les services, la capacité à motiver le personnel et la capacité d'analyser l'information et et prendre des décisions. Bons administrateurs sont aussi capables de faire preuve de souplesse, d'interpréter les données correctement et être diplomatique lorsque cela est nécessaire.