Traditionnellement, les parents ont la part du lion des coûts impliqués dans l'envoi de leurs enfants à l'université, y compris les frais de scolarité, logement et repas, le transport et autres frais de subsistance. De plus en plus cependant, il ya des possibilités de bourses qui paient tout ou partie de l'enseignement collégial des parents, leur permettant de remplir un objectif tout au long de la réalisation d'un diplôme universitaire, ou pour compléter des études interrompues plus tôt dans leur vie.
Oklahoma University Association des parents Bourses
Les membres de l'Association des Parents de l'Université d'Oklahoma (Oupa) retirent tous les avantages de bourses spéciales exclusivement pour les membres. Les bourses des parents Tôt sont pour les étudiants dont les parents et les familles sont membres de Oupa, mais ils comprennent également des bourses destinées aux mères et aux pères. Par exemple, au printemps, un étudiant à temps plein qui est aussi une mère reçoit le 1000 $ Mary E. Heckendorn Outstanding Student Award Mère / Bourse. Un étudiant à temps plein de l'Université d'Oklahoma, qui est aussi un père est admissible à recevoir le 1000 $ Outstanding Student Award Père / Bourse à l'automne. Ces bourses donnent la reconnaissance du rôle important des parents dans l'éducation.
"Projet de travail Maman ... et les papas aussi!" Bourses d'études
"Projet de travail Maman ... et les papas aussi!" et l'Education Corporation of America partenaire dans une campagne visant à fournir des bourses d'études complètes en ligne qui permettent aux parents qui travaillent de retourner à l'école. L'Education Corporation of America est la société mère de Virginia College, une grande partie de corps étudiant comprend dont les mères qui travaillent, selon son site internet. Université Ashford, Capella University, l'Université de l'Everest, et Ashworth Collège sont les quatre autres établissements agréés participant à la campagne. Les parents ont une ressource de formation en ligne à consulter sous la forme d'eLearners.com, initiateurs des campagnes maman de travail du projet. Les bourses d'études disponibles en ligne pour les parents qui travaillent vont de associé au Ph.D. niveaux. Les demandes de bourses appel pendant un court essai qui reflète la vie, l'éducation de la requérante et / ou objectifs de carrière.
Subventions fédérales Pell
Les parents d'étudiants ayant des besoins financiers et manque démontré leur diplôme de premier baccalauréat sont admissibles aux subventions Pell fédéral qui leur permettent de retourner à l'école. Ces subventions sont fondées sur les besoins pour les candidats à faible revenu. Divers autres critères applicables, tels que la contribution de la famille, le statut d'inscription et si l'étudiant fréquente pour l'année universitaire complète. Plus de 5000 institutions participantes offrent des bourses Pell, mais les étudiants ne sont pas admissibles à recevoir des subventions de plus d'une institution simultanément. Supplémentaires opportunité éducative Subventions fédérales (FSEOG) offrent parents célibataires soutien financier de premier cycle ainsi.
Gen et Kelly Tanabe Bourse de Parent
Gen et Kelly Tanabe sont les auteurs de plusieurs livres de payer pour le collège. Selon leur site web, l'Tanabes diplômé de Harvard sans dette, grâce à gagner des bourses fondées sur le mérite d'une valeur de plus de 100.000 $. Le couple tournées à l'échelle nationale et donne des conférences sur la planification de l'université. La Bourse de Parent Gen et Kelly Tanabe a une valeur de 1000 $. Les fondateurs invitent les applications deux fois par an. Il est une bourse pour aider les parents à payer pour l'éducation de l'université de leurs enfants. Les parents d'un actuel lycée ou un étudiant de collège et qui sont des résidents légaux des États-Unis sont admissibles à postuler en ligne pour la bourse.